保安部從公司成立起就是公司最重要的部室，以雷勵(lì)風(fēng)行的工作態(tài)度，敢抓敢管的優(yōu)良作風(fēng)，及規(guī)范的管理措施和工作經(jīng)驗(yàn)，帶領(lǐng)大隊(duì)完成各項(xiàng)任務(wù)，負(fù)責(zé)承擔(dān)公司保安人員的培訓(xùn)、派駐與管理。以“全員參與、強(qiáng)化管理、精益求精、鑄造品質(zhì)”，為立業(yè)理念，發(fā)揚(yáng)遵紀(jì)守法、勇敢頑強(qiáng)、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的精神，用實(shí)際行動(dòng)不折不扣地兌現(xiàn)著“急客戶之所急，想客戶之所想”的服務(wù)承諾，為公司先后獲得各種榮譽(yù)做出了貢獻(xiàn)，實(shí)現(xiàn)了社會(huì)、經(jīng)濟(jì)效益的雙贏。

      保安部在用人、培訓(xùn)上下功夫，凡派駐到各個(gè)服務(wù)客戶單位的保安人員，都是經(jīng)過嚴(yán)格的政審、安全教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、軍事技能培訓(xùn)、禮儀培訓(xùn)之后上崗。政審上嚴(yán)把關(guān)，須經(jīng)當(dāng)?shù)嘏沙鏊暇W(wǎng)查驗(yàn)，無任何違法前科，并出據(jù)蓋章，否則一律不用。堅(jiān)持每年聘請(qǐng)武警、消防、法律等部門的專業(yè)教師，對(duì)保安人員進(jìn)行培訓(xùn)，提高了保安服務(wù)技能和質(zhì)量，展示保安公司的保安形象。

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